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为优化全区人才发展环境，做好高精尖人才服务保障工作，进一步完善人才服务机制，根据“深龙英才计划”有关工作要求。
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罗湖区现代金融领军人才奖励对在罗湖注册且持续经营1年(含)以上不满2年的金融机构，根据上一年度在罗湖的综合贡献奖励“菁英人才”推荐名额。 被推荐人选享受20-80万元的人才奖励;同时，被推荐人可配发“罗湖优才卡”，享受相应人才综合服务。
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为加快高层次人才集聚，推动我区经济社会快速发展，“聚龙英才”主要围绕区重点产业进行认定，分为杰出人才和 A、B、C、D 四类人才。
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为加快高层次人才集聚，推动我区经济社会快速发展，“聚龙英才”主要围绕区重点产业进行认定，分为杰出人才和 A、B、C、D 四类人才。
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南山区“领航人才”认定，是为全面落实创新驱动发展战略，为各类人才的创新创业发展营造优良环境,南山区政府为加快实施“领航计划”打造人才创新创业发展，将要人才分类管理与对高层次人才进行认定。
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南山区“领航人才”认定，是为全面落实创新驱动发展战略，为各类人才的创新创业发展营造优良环境,南山区政府为加快实施“领航计划”打造人才创新创业发展，将要人才分类管理与对高层次人才进行认定。
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南山区“领航人才”认定，是为全面落实创新驱动发展战略，为各类人才的创新创业发展营造优良环境,南山区政府为加快实施“领航计划”打造人才创新创业发展，将要人才分类管理与对高层次人才进行认定。
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深圳市海外高层次人才认定项目是政府为推动支柱产业和战略性新兴产业领域的人才队伍结构优化和自主创新能力提升，实现人才资源配置和产业优化升级的高端化、高匹配而设立的。该认定主要分为A、B、C三类人才认定，一经审核通过，将予以政策支持。
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南山区“领航人才”认定，是为全面落实创新驱动发展战略，为各类人才的创新创业发展营造优良环境,南山区政府为加快实施“领航计划”打造人才创新创业发展，将要人才分类管理与对高层次人才进行认定。
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南山区“领航人才”认定，是为全面落实创新驱动发展战略，为各类人才的创新创业发展营造优良环境,南山区政府为加快实施“领航计划”打造人才创新创业发展，将要人才分类管理与对高层次人才进行认定。
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